托管班管理学员方法——积分管理制度
开办托管班的人知道，托管班学员并不好管理，因为托管班的前身是“小饭桌”，但是随着父母的需求不断上升，托管班也逐渐规范化、正规化，托管班有了质的飞升，托管班该的需求不断扩大，很多人没有经验的人不知道怎样才能快速的管理托管班学员。资深托管班老师就为大家分享自己管理学生的方法——积分制管理。
积分制管理是指托管班用积分制度来管理学员日常行为习惯，管理学生的班级制度，也可以促进托管班的招生续班活动和转介绍，那么积分管理制度的有什么优点呢？
1.简单
操作简单，将积分制余学生管理制度相结合，托管班可以制定好班规，在开学之初给孩子讲解清楚之后，做到的奖励多少积分，没有做到，违反班规上交多少积分，贴在墙上，让孩子们可以观看。
2.时效
孩子都希望别人的表扬，因此，该给与孩子积分奖励的时候要及时，也是给其他的孩子提醒，老师说话算话，积分会及时奖励给表现好的学生，没有得到积分的同学，也要努力了。例如参加游戏，先制定好游戏规则，在玩游戏时老师也要注意观察孩子的表现，游戏结束的时候老师总结，并根据孩子的表现发布积分奖励，对于捣乱的孩子也可以给与一些惩罚如做鬼脸、背书、个人表演等。那么对于接下来要进行的活动也有显著的效果。
托管班在招生续班转介绍的时候，也是要有积分奖励的，最好是把礼品和对应所需的积分展示出来，孩子看到自己心仪的礼品，只能用积分兑换，可以激起孩子的积极性。在互动现场积分达到的同学可以当场兑换礼品。有效促进活动成功开办。
3.易操作
积分奖励，老师可以根据情况决定是现场直接发给同学，孩子在班级的黑板上标注清楚，孩子积分的变动，在下午上学之前或者晚上回家之前发给孩子。
托管班实行积分管理制度要注意积分及时发放，积分是可以兑换的，不然孩子们得到的积分也变得没有意义，会打消孩子的积极性，积分兑换的礼品应该是孩子们感兴趣的，不一定是要值钱的。托管班可以定期举办积分兑换活动。
