托管班办理制度
2020-10-09 01:37:31 浏览：1022 作者：管理员
一、托管教师岗位职责
１、酷爱托管行业，对托管学生要有爱心、责任心、耐性，尊重托管学生。
２、主动与托管学生家长合作，及时向家长报告学生身心健康发展状况，谦虚接受批评、建议，不断改进工作方法。
３、恪守各项规章制度，上班不迟到、不早退、不做私事，否则按旷工处理。
４、遵纪守法，团结同事同事间友好往来，有意见经过正常途径提出，不在背后议论。
５、尽力创造与教育相适应的良好环境，促进托管学生动手、动脑，使每个托管学生在不同水平上得到健康发展。
６、举止正经天然，服饰大方规整，符合职业要求。
７、举动端正，言语文雅，说话和气，待人热情有礼貌，能自动问候别人。为人师表，在学生面前行为规范，言不俗，音不高。
８、爱护公物，讲究卫生，维护各种设备、玩具、器械。不乱扔果皮、纸屑、勤俭节约，节水、节电、节气、节粮。
二、管理教师岗位作业要求
１、安排好托管学生课业教导方案，要仔细选好教材，备好课，上好课。
２、担任搞好教室、睡房的卫生清洁作业。坚持室内通风、清洁规整。定时展开学生宿舍的消毒工作。
３、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培育，与家长建立良好沟通联系。
４、重视托管学生的身体健康，天气改变要及时为学生增减衣服。
６、管理学生午休纪律，留意托管学生的午睡姿态，盖好被子，午睡时坚持安静，按时起床，辅导和协助托管学生穿好衣服。
７、留意托管学生安全，家长来接送托管学生时，要简略介绍托管学生的当天生活、学习状况。
８、每半月把学生的被子、枕头整理出来，让家长带回去换洗。
