晋级教育

　　儿童教育培训行业波涛沉浮,巨头在厮杀,资本在涌入,无数中小投资创业者跟风进入,试图在愈发庞大的教育投资市场中分一杯羹.教育行业是最容易进入的,却又是最难生存的.因为长尾细分领域多,投资门槛也不高,创业者很容易就扎堆进来.但是创业者缺乏核心竞争力,口碑和实力双重缺位的情况下,资金链断裂,常常经营一年多就难以为继了.

　　因此,对于创业者而言,最佳的投资方法是加盟有实力的教育品牌.现今有很多儿童教育品牌开放了连锁加盟渠道,加盟能够解决投资者两大最头疼的事情,将社会资源转化为地方口碑效应,让教育机构具备核心竞争力.

　　核心竞争力指的是什么?教育机构的运营体系,教学实力.传统的教育辅导班基本上没有运营体系,就是上下课而已,教学实力全靠名师支持.这样的机构,成本高,利润薄,在千篇一律的同质化市场面前,毫无优势可言.

　　窦昆老师晋级教育在传统教育培训领域也浸淫多年,就分享一下传统的教育辅导班应该如何运营,再讲一下新型的教育运营模式.

　　传统的教育辅导班,一是名师,二是尖子生.机构的口碑主要建立在学生的考试成绩上,而名师在教学环节中,一般都有自身独特的教学风格,会形成人格化魅力.如果名师的毕业院校是211、985则更好.招生招尖子生,百分之一的尖子生会带来百分之二十的优秀学生,百分之二十的优秀学生又会带来百分之五十的中等学生.尖子生很容易给机构的后续宣传带来持续的曝光效应,让更多普通学生信赖.

　　毫无疑问,名师和尖子生带来的运营成本是很大的.那么有没有更好的教育运营模式呢?有,晋级教育就是专注于新型儿童教育模式的教育品牌.在运营上,晋级教育拥有台湾复制的国际化教育运作体系,标准化、流程化,让服务增值.

　　在教学上,多年沉淀下来的高效教学方法和独立研发的教学系统、课程内容等构成教学模型,用教学系统将好老师的上课规律保存下来,精心筛选优质的教学内容,从孩子的视角 提供多元化的学习方案,因人而异,因材施教的学习方案.

　　新型教育模式,解决了机构依赖名师的问题,以教学系统切入,提升孩子的学习效果,降低了机构的运营成本,同时教学系统对孩子有着巨大的磁力,让孩子能在玩中学,学中玩,让孩子学习的主观意愿增强,家长的反馈自然良好,招生水到渠成.